工厂老板疑问了：为什么现在的年轻人都不乐意进厂打工了

　　要说现在找到一份作业，真不是一件简单的事，每年的毕业生实在是太多了，中国人实在是太多了，找一份适宜的作业几乎便是难如登天。可是，现在普遍存在的一种现象便是，越来越多的年轻人不乐意进工厂上班，哪怕工厂的薪酬至少4,5000，年轻人仍然不乐意去，这是为什么呢？其实呈现这种现象的背面，必定有其客观规律，原因也很实际！

　　进入工厂上班，许多都是从流水线做起，做一名流水线工人，作业环境压抑单调不说，底子没什么提升空间可言，许多工人在工厂做了七八年，仍然仍是底层工人，薪酬也底子没什么变化，呈现这种现象的实质便是工厂提升机制不透明，也不是那么公正，许多领导不是跟老板有亲属，便是老板的朋友，底层许多真实有才干的职工底子得不到重用，在这儿作业，说白了便是混吃等死，没什么意思。

　　进工厂上班干的都是苦力活，现在的年轻人，尤其是90后，哪个不是养尊处优，有几个吃过苦，并且大多数都是大学毕业，每天跟书香翰墨打交道，从内心深处就排挤工厂这种作业环境，另一方面，便是许多年轻人大学毕业，进入工厂上班感觉屈才，以为自己大学白上了，底子没有自己的用武之地，发挥不了自己的才干，随意一个人都能进工厂上班，那自己这几年大学不是白上了吗？所以根据此类原因，许多年轻人并不乐意进入工厂作业。

　　感觉没面子，是许多年轻人的一种主意，由于工厂的准入门槛太低，有时分和朋友一同吃饭谈天，问自己在做什么作业时，如果说自己在工厂里作业，会感觉自己很没面子，由于朋友们的作业看上去都比自己面子，暂时不议论薪酬多少，至少看上去是光鲜亮丽的。

　　在工厂上班，底子上都是作业十二个小时，并且是两班倒，上完白班上夜班，白班还好说，尤其是到了夜班的时分，白日睡欠好，到了清晨三四点钟的时分，是最简单犯困的时分，整个人没有一点精力，底子都是闭着眼在作业，但是许多工人的薪酬并不高，三四千块钱了，现在随意找个作业都能有这些钱，并且作业还不累，为什么要进入工厂作业呢？

　　其实，每个年轻人都有自己的主意，进工厂作业的确比较单调些，如果有更好的出路，谁会进去这儿作业呢？关键是想好自己该做什么，合适做什么，坚持做下去，千万不要这山望着那山高，这样什么作业也做欠好，到头来除了芳华没了，什么也没有留下。

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